ブランクがある看護師にとって大きな不安材料の一つが、職場に馴染めるかどうかでしょう。ブランクの間に変化した医療に適応できるか、人間関係に馴染めるか、自分の勤務条件に理解を示してくれるかなどいろいろな不安がつきまといます。せっかく復職するなら、職場に馴染めずすぐに退職する状況は避けたいものです。それでは、ブランクから復職を目指す看護師が定着しやすい職場環境とはどのようなものなのでしょうか。
まずポイントとして挙げられるのは、復職をサポートしてくれる研修制度が充実しているかです。ブランクから看護師が復職する場合、経験者ということでいきなり即戦力として働くことを求めてくる復職先もあるので気をつけましょう。
というのも、これは人手不足の影響などでブランクの埋め合わせをサポートする余裕がないのが主な理由です。一方、こうした人手不足の職場ほど給料などの待遇が良いケースもあります。ブランクが埋められ、なおかつ不安を解消できる環境が整っている復職先を優先して選ぶようにしましょう。
そして、ストレスを抱え込みにくいことも一つで、ライフワークバランスを維持する観点からも非常に重要です。あくまで、自分にとってストレスを抱え込みにくい職場であることが欠かせません。例えば、夜勤がない環境や人手不足ではない職場、良好な人間関係の職場などです。自分にとって、ストレスになる環境ではない復職先を選びましょう。職場の種類や具体的な勤務内容と同様に、こうしたポイントも意識したいところです。